Amazon ने क्या सच मेंअपने कर्मचारियों पर की ‘दया’ या फिर है कोई और वजह? बदल दिया ये फैसला

नेशनल डेस्क: दुनिया की सबसे बड़ी ई-कॉमर्स कंपनी अमेजन ने हाल ही में अपने कर्मचारियों को ऑफिस में काम करने के आदेश में बदलाव किया है। पहले कंपनी ने तय किया था कि अपने कर्मचारियों को हफ्ते में पांच दिन ऑफिस आने के लिए कहेगी, लेकिन अब यह निर्णय कुछ समय के लिए टाल दिया गया है। तो सवाल उठता है कि क्या कंपनी को कर्मचारियों पर "दया" आ गई है, या फिर इसके पीछे कुछ और कारण हैं?

इस फैसले में देरी का मुख्य कारण ऑफिस स्पेस की कमी और जरूरी सुधार कार्यहैं, जो कंपनी के अनुसार कर्मचारियों की सुविधाओं को बेहतर बनाने के लिए किए जा रहे हैं। दरअसल, कई शहरों में ऑफिस तैयार नहीं हो पाए हैं, और कर्मचारियों को नए ऑफिस स्पेस के निर्माण कार्यों के लिए इंतजार करना पड़ेगा। ब्लूमबर्ग न्यूज के अनुसार, अमेजन ने यह बताया कि इसके कारण अमेरिका के कई बड़े शहरों में कर्मचारियों को ऑफिस लौटने में देरी हो सकती है, और यह स्थिति मई 2025 तक बनी रह सकती है।

हफ्ते में 5 दिन ऑफिस में काम
अमेजन की शुरुआत में योजना थी कि कंपनी अपने कर्मचारियों को ऑफिस से काम करने के लिए हफ्ते में 5 दिन बुलाएगी। कोविड-19 के बाद, अधिकांश कंपनियों की तरह अमेजन ने भी अपने कर्मचारियों को वर्क-फ्रॉम-होम (WFH) की अनुमति दी थी, लेकिन अब कर्मचारियों से वापस ऑफिस जाने की उम्मीद की जा रही थी। इस फैसले का उद्देश्य कंपनी के कार्य वातावरण को फिर से सामान्य रूप में लाना था और कर्मचारियों के बीच टीमवर्क और सहयोग को बढ़ावा देना था। हालांकि, जैसा कि अब देखा जा रहा है, यह योजना तुरंत लागू नहीं हो सकी। कर्मचारियों के लिए यह बदलाव चुनौतीपूर्ण हो सकता था, और इसके साथ ही कंपनी को भी कई व्यावसायिक, भौतिक और तकनीकी मुद्दों का सामना करना पड़ रहा था। 

कंपनी ने क्यों बदला फैसला?
अमेजन के द्वारा हाल ही में घोषित किया गया कि अब ऑफिस वापसी की प्रक्रिया में देरी की जाएगी, और इसकी वजह सिर्फ ऑफिस स्पेस की कमी नहीं है, बल्कि ऑफिस सुधार कार्य भी मुख्य कारण हैं। इस निर्णय के बाद, कंपनी ने अपने कर्मचारियों को सूचित किया कि वे 2 जनवरी 2025 तक ज्यादातर शहरों में ऑफिस लौटने के लिए तैयार हो जाएंगे। हालांकि, कुछ शहरों में यह प्रक्रिया लंबी हो सकती है, जैसे कि अटलांटा, नैशविले, ऑस्टिन, डलास, फीनिक्स, ह्यूस्टन और न्यूयॉर्क। इन शहरों में कर्मचारियों को ऑफिस वापसी के लिए शायद मई 2025 तक इंतजार करना पड़े। 

कर्मचारियों को आ रही समस्याएं
अमेजन के कर्मचारियों को इस समय कई समस्याओं का सामना करना पड़ रहा है। फिलहाल, अमेजन अपने कर्मचारियों से हफ्ते में तीन दिन ऑफिस आने की अपेक्षा कर रहा है, लेकिन इस व्यवस्था में भी कई कठिनाइयां सामने आई हैं। कर्मचारियों को डेस्क शेयरिंग करनी पड़ रही है, जिससे कार्य की सुविधा प्रभावित हो रही है। इसके अलावा, भीड़भाड़ वाली कैंटीन और कॉन्फ्रेंस रूम भी कर्मचारियों के लिए असुविधाजनक बन गए हैं। कर्मचारियों ने यह भी बताया कि नया रूम रिजर्वेशन सिस्टम काम करने में मुश्किलें उत्पन्न कर रहा है, जिससे बुकिंग में परेशानी हो रही है। कई कर्मचारियों का कहना है कि इस नए सिस्टम के कारण उनके लिए महत्वपूर्ण मीटिंग्स और कार्यों को आयोजित करना और अधिक कठिन हो गया है। 

WeWork का किराया
कर्मचारियों की इन समस्याओं को देखते हुए, अमेजन ने कुछ *अस्थायी कार्यालयकिराए पर लेने का निर्णय लिया है। खासकर न्यूयॉर्क और सिलिकॉन वैली*जैसे प्रमुख शहरों में, अमेजन ने WeWork जैसी कंपनियों से अस्थायी ऑफिस स्पेस का किराया लिया है, ताकि कर्मचारियों को किसी भी तरह की असुविधा का सामना न करना पड़े और उनका काम सुचारू रूप से चलता रहे।

कंपनी का फ्यूचर प्लान
अमेजन का कहना है कि वह अपने ऑफिस स्पेस के निर्माण और सुधार के कार्यों को प्राथमिकता दे रहा है, ताकि कर्मचारियों के लिए एक बेहतर कार्य वातावरण तैयार किया जा सके। अगले साल 2025 तक अधिकांश शहरों में नए ऑफिस तैयार हो जाएंगे, और तब तक कर्मचारियों को इन सुधारों से लाभ मिलने की संभावना है। अमेजन ने यह भी कहा कि वह इस समय में कर्मचारियों को हर संभव अस्थायी समाधान मुहैया कराने की कोशिश कर रहा है।

सारांश और आगे की दिशा
अमेजन के निर्णय में देरी का मुख्य कारण ऑफिस स्पेस और सुधार कार्य हैं, जो कंपनी के कर्मचारियों की सुविधाओं और कार्य प्रदर्शन को बेहतर बनाने के लिए किए जा रहे हैं। हालांकि, कुछ कर्मचारियों को मई 2025 तक ऑफिस में वापस लौटने का इंतजार करना पड़ सकता है, लेकिन कंपनी का लक्ष्य अगले कुछ महीनों में कार्य वातावरण को स्थिर और अनुकूल बनाना है।